Психология и тест. Тип личности и тесты

Как известно, существует достаточно много типов человеческой личности. Самое общее деление: интроверты и экстраверты (некоторые ученые выделяют также тип амбоверта – человека, которому свойственны черты и интроверта, и экстраверта) . Затем, люди делятся по темпераменту, который, несомненно, накладывает отпечаток на личность человека и на восприятие его окружающими. Холерик, сангвиник, меланхолик, флегматик – это всё типы темперамента.
Безусловно, в чистом виде типы личности встречаются достаточно редко, обычно встречаются комбинации вышеупомянутых типов, которые образуют то многообразие человеческих личностей, с которым мы сталкиваемся в ежедневном общении.
Психология тест на тип личности считает одним из основных, без подобного тестирования невозможно понять человека, мотивы его поступков и проблемы. Однако, все многообразие человеческих личностей описать невозможно. Поэтому психология тест на тип личности оценивает по отдельным параметрам, которых насчитывается четырнадцать. Тут и самооценка, и агрессивность, и креативность,  и многое другое. По степени выраженности того или иного параметра можно судить о том, к какому из шестнадцати типов личности относится человек.
Несомненно, любой из нас может припомнить кого-то из своих знакомых, с кем просто невозможно ужиться. Общение с таким человеком приводит к взаимному раздражению и неприятию. О таких отношениях говорят: «Как кошка с собакой!»…
Бывает и наоборот, живут люди, такие разные, и все-то у них отлично. «Душа в душу» - говорят о них. Вот почему психология тест на тип личности считает таким важным. Ведь существуют типы, категорически несочетаемые друг с другом, а есть – наоборот. Эти обстоятельства совершенно необходимо учитывать при решении вопросов, связанных с человеческим общением, будь то совместное проживание, работа в коллективе или семейная жизнь. Было время, когда по типу личности подбирали лишь космонавтов да бойцов спецподразделений, чтобы между ними не было проблем, способных помешать выполнению важной задачи.
А сейчас достижения психологической науки стали доступны всем и широко применяются, например, при формировании трудовых коллективов, слаженных команд, способных дружно и легко достигнуть поставленной цели. Да и при выборе партнера не помешает узнать тип своей и его (её) личности…